精研教学展风采，靶向指导促提升。为全面提升青年教师教学能力，夯实课堂教学质量根基，2月21日，护理与健康学院举办新聘教师磨课试讲活动。护理与健康学院院长侯延丽带领教学专家团队，通过“一对一”精准指导，对14位青年教师的教学展示进行全方位把脉，确保新学期课堂教学质量再上新台阶。
以试促教，尽展教学风采。14位青年教师通过理论解析、案例研讨、多媒体互动等方式，在15分钟的教学展示中各展所长。有的通过情景模拟实现课堂翻转；有的运用“病例追踪法”串联核心知识点；有的将生活智慧融入实践教学。新颖的教学设计和多元的互动形式，展现了青年教师扎实的专业素养和创新活力。
以评促改，锤炼教学匠心。课程思政要像盐溶于水般自然融入，案例选择应建立在校情学情分析基础上，课堂节奏需把握“黄金20分钟”法则——专家团队从教学设计、内容呈现、思政融合等维度提出建设性意见。针对共性问题，教学专家团队现场演示“问题链教学法”，即通过"临床情境创设-矛盾问题导入-小组探究解构"三阶递进，有效突破教学重难点。新教师们纷纷表示：“专家指导既有理论高度又具实操性，为我们指明了改进方向。”
据悉，本次磨课活动通过“三轮递进式”指导（自主备课-模拟授课-反思重构），有效实现了精准提升。护理与健康学院将持续推进“青蓝工程”，通过教学帮扶、试讲磨课、教学沙龙等活动构建“诊断-改进-评估”闭环培养体系，全力打造一支师德高尚、业务精湛、充满活力的高水平师资队伍，为培养新时代卓越护理人才提供坚实保障。
